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润滑油代理要注重员工培训

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人气:-发表时间:2017-02-19 16:42【

  润滑油代理商想要建设一个好团队,必须有好的考核培训体系,好的激励政策。这样的团队才会有激情和热情。

  在培训体系中,首先的一个大原则就是,润滑油代理商要注意全员培训与核心培训的结合。在任何组织中,都存在二八定律。要学会培养有潜力的忠诚员工。优质的培训对员工是一种福利,对企业来说是一种投资。 第二个原则是润滑油代理商要注意时刻培训,就是无时无刻无处不在的培训。在工作中培训,在工作之余培训,养成一个善学的团队氛围。第三个原则是要注意技巧培训,心态培训,文化培训。所谓的技巧培训,就是市场操作的技巧,沟通的技巧等等,心态和文化就是做事的态度的培训,使员工能有一个好的心态投入到工作中去。

  好的团队是可以靠润滑油代理商一手培养起来的,试着遵循以上的原则来尝试培训员工。

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